на тему рефераты Информационно-образоательный портал
Рефераты, курсовые, дипломы, научные работы,
на тему рефераты
на тему рефераты
МЕНЮ|
на тему рефераты
поиск
Использование вычислительной техники и характер решаемых задач на предприятии
p align="left">1С:Предприятие 8.0 использует возможности MS SQL Server для эффективной выборки информации:

· механизм запросов ориентирован на максимальное использование MS SQL Server для выполнения расчетов и составления отчетов;

· просмотр больших динамических списков обеспечивается без выполнения большого количества обращений к базе данных; при этом пользователю предоставляются возможности эффективного поиска, а также настройки отбора и сортировки.

Развертывание клиент-серверного варианта и его администрирование выполняется довольно просто. Например, создание базы данных производится непосредственно в процессе запуска конфигуратора (так же, как и для файлового варианта). В поставку системы входит средство администрирования клиент-серверного варианта работы, позволяющее администратору управлять информационными базами и подключением пользователей.

2. Практическая часть

2.1Разработка программного продукта.

"Передача данных в ПФ на магнитных носителях"

1. Запуск программы

Запуск программы из NORTON COMMANDER , FAR MANAGER или любого другого файлового менеджера, установленного на Вашем рабочем месте.

2. Подготовка анкетных данных и индивидуальных сведений

Делится на две части:

1) формирование анкетных данных для передачи в ПФР с целью регистрации в системе государственного пенсионного страхования, уточнения данных лицевого счета, получения дубликата страхового свидетельства

2) формирование индивидуальных сведений о стаже и заработке за разные периоды отчетности (с 01.01.1997 года по 31.12.2000, с 01.01.2001 по 31.12.2001 и с 01.01.2002).

Подготовка форм СЗВ-К в рамках программы «ПФ-ОТЧЕТ»

Ввод данных осуществляется через пункт меню «СЗВ-К», основные режимы работы которого:

Сведения о стаже до 01.01.2002 (СЗВ-К). Ввод данных и формирование выходных форм и файлов.

Прием из dbf-файла (аналог анкет из dbf). Формирование списка для создания СЗВ-К на основе dbf-файла.

Прием из пачек СЗВ-К. Прием всех данных из файлов с формами СЗВ-К.

Просмотр отчетов (формы СЗВ-К, описи СЗВ-К). Просмотр созданных печатных форм СЗВ-К и АДВ-6-1.

Последовательность действий:

1. Создание списка для формирования СЗВ-К.

Варианты создания:

1.1. создание списка на основе «Списка застрахованных лиц». Выбрать последовательно пункты меню «Список» - «Список застрахованных лиц». Выделить нужные записи (ФИО сотрудников) клавишей Insert и нажать одновременно SHIFT и F10.

1.2. создание списка на основе dbf-файла. Выбрать последовательно пункты меню «СЗВ-К» - «Прием анкетных данных из dbf-файла (аналог анкет из dbf)».При необходимости откорректировать путь до файла с данными и выполнить прием .

1.3. ручной ввод. Ручной ввод возможен в двух пунктах меню.«Сведения о стаже до 01.01.2002 (СЗВ-К)» или «Подготавливаемые» (на начальном этапе список в двух этих режимах дублируется). Нажать клавишу F7 для добавления новой записи, заполнить предложенные поля экранной формы «Лицевая карточка для СЗВ-К». Тип формы выбирается нажатием клавиши “Пробел” (программно присваивается значение “ИСХД”).

2. Заполнение трудовой деятельности.

2.1. нажать клавишу F6 для перехода к экранной форме «Периоды трудовой и иной деятельности».

2.2. ввести вид деятельности (вызов справочника по клавише F2, программно присваивается значение “РАБОТА”) и наименование организации. Добавление нового вида деятельности по клавише F7.

2.3. перейти к заполнению периодов стажа в пределах одного вида деятельности по клавише F6. Далее действия аналогичны действиям при заполнении стажа форм СЗВ-1, СЗВ-3, СЗВ-4-1. Добавление нового периода стажа по клавише F7.

3. Формирование выходных файлов и печатных форм СЗВ-К.

3.1. В режиме «Сведения о стаже до 01.01.2002 (СЗВ-К)» выделить нужные записи и нажать клавишу F9. Выполнить передачу файла на магнитный носитель.

4. Дополнительные возможности.

4.1. Сформированные при передаче печатные формы можно просмотреть и распечатать в режиме “Просмотр отчетов”.

4.2. Работа со списком работников возможна в трех режимах: полный список («Сведения о стаже до 01.01.2002 (СЗВ-К) Полный список»), список работников, на которых сведения находятся в стадии подготовки ( «Подготавливаемые»), список работников, на которых формы СЗВ-К переданы в ПФ ( «Переданные в ПФР»). Для перевода работников из списка «Подготавливаемые» в список «Переданные в ПФР» необходимо нажать клавишу “Пробел” или выделить нужные записи и нажать ALT и F5. В этом случае в режиме просмотра полного списка в колонке “Передан в ПФ” проставляется признак “Да”. Снятие признака передачи производится клавишей “Пробел” или ALT-F6 для выделенных записей.

4.3. Дополнение справочника “Должности” можно производить из внешнего источника. Внешний источник - это “Списки работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия ” (списки №1 и №2 ) в dbf -формате.

Выбрать последовательно ”Справочники” - “Должности”, нажать shift и F2 ,в предложенном списке файлов найти spis1.dbf или spis2.dbf и нажать Enter. В открывшемся справочнике найти нужный раздел (F3 -поиск) и выделить необходимые профессии ( клавишей Insert или Shift+F5 с заданием условия выбора) и нажать F10. Выделенные записи добавляются в справочник “Должности”. Если не выделять записи , то добавляется весь список!

Spis1.dbf и spis2.dbf не содержатся в стандартной поставке. О возможности их получения узнавать в территориальных управлениях ПФ РФ.

В документации так же описывает дополнительные возможности, предлагаемые программой, возможные сбойные ситуации в работе программы и как из них выйти.

Подготовка индивидуальных сведений

Выбрать последовательно пункты меню "Список" - "Список застрахованных лиц".

* Установить курсор на нужную запись (ФИО сотрудника) и нажать клавишу F6 с целью перехода к экрану ввода сведений.

* Дейсвовать в соответствии с подсказками в нижней части экрана . Последовательность действий при вводе данных указана в таблице 2. Особенности действий, для отчетных периодов начиная с 01.01.2002, описаны в пп. 2.4.4, для отчетных периодов с 01.01.2001 по 31.12.2001 - в п.2.4.5, для отчетных периодов с 01.01.1997 по 31.12.2000 - в п.2.4.6 настоящей инструкции.

Таблица 2

Функц.клавиша Наименование действия Результат действия

F1 - Помощь - Обращение к разделу инструкции пользователя

F7 - Добавить строку - Создание заготовки для формирования сведений

F3 - Ввод зарплаты - Ввод данных о зарплате по месяцам отчетного периода

F6 - Стаж - Ввод данных о стаже в рамках отчетного периода

F4 - Корректировка - Корректировка основных данных для формирования индивидуальных сведений

F5 - Печать - Просмотр и возможность печати отдельного документа

F10 - Выход - Выход из экрана ввода сведений с сохранением введенных данных

3.Выход из программы

Выход из программы в те моменты, когда на экране только главное меню (без подчиненных вертикальных меню), производится нажатием клавиши F10 ("Выход") или Esc.

Выход из программы при нахождении в любом месте программы осуществляется нажатием клавиш Alt+Q.После нажатия этих клавиш на экране появляется запрос на завершение работы программы:

Если Вы действительно решили закончить работу, то выберите альтернативу "Завершить" и нажмите клавишу <Enter>, если желаете продолжить работу, откажитесь, нажав клавишу Esc, либо, выбрав альтернативу "Продолжить", нажмите Enter.

ПРИЛОЖЕНИЯ.

Приложение N 1 .

Структура DBF-файла для приема анкетных данных

Имя поля

Тип поля

Длина поля

Точность

Описание

D_ZAP

Character

10

0

дата заполнения

FAMIL

Character

40

0

фамилия

IMYA

Character

40

0

имя

OTCHES

Character

40

2

отчество

POL

Character

1

2

пол

D_ROZHD

Character

10

2

дата рождения

TYP_MEST

Logical

1

0

тип места рождения

PUNKT

Character

40

0

нас.пункт рождения

DISTR

Character

40

0

район

REGION

Character

40

0

регион

STRANA

Character

40

0

страна

DOK_KOD

Character

2

0

код документа

DOK_NAME

Character

40

0

наименование

SER_LAT

Character

16

0

серия лат.

SER_RUS

Character

2

0

серия рус.

DOK_NOM

Character

8

0

номер

D_DOK

Character

10

0

дата выдачи

KEM_VID

Character

80

0

кем индекс выдан

PROP_IND

Numeric

120

0

прописки

PROP_ADR

Character

6

0

адрес прописки

FAKT_IND

Numeric

120

0

индекс фактический

FAKT_ADR

Character

40

2

адрес фактический

PHONE

Character

6

0

телефон

FCPODR

Character

7

2

подразделение

C_FIO

Character

14

0

табельный номер

FCSTRAH_N

Character

8

0

страховой номер

FCDATA_RB

Date

8

0

дата приема на работ

FCDATA_UV

Date

4

0

дата увольнения

KODRAB

Character

3

0

код застрах. лица

TER_USL

Character

6

0

Терр. условия

OSOB_USL

Character

8

0

особые условия труда

VL_OSN

Character

20

0

Выслуга лет

KOD_PS

Character

4

2

код позиции списка

KOEFF

Character

3

0

коэф.к зарплате

TYP_RAB PRIMECH

Character

Character

70

30

0

0

тип работника

примечания

VDS3

Character

4

2

доля ставки

GRAZDAN

Character

20

0

Гражданство

DT_PENS

Character

10

0

Дата выхода на пенсию

Страницы: 1, 2, 3, 4



© 2003-2013
Рефераты бесплатно, курсовые, рефераты биология, большая бибилиотека рефератов, дипломы, научные работы, рефераты право, рефераты, рефераты скачать, рефераты литература, курсовые работы, реферат, доклады, рефераты медицина, рефераты на тему, сочинения, реферат бесплатно, рефераты авиация, рефераты психология, рефераты математика, рефераты кулинария, рефераты логистика, рефераты анатомия, рефераты маркетинг, рефераты релиния, рефераты социология, рефераты менеджемент.